| 索引号: | AC6040201-2021-013 | 发布机构: | 区市场监管局 | 
| 生效日期: | 2021年03月16日 | 文 号: | 嘉市监人〔2021〕71号 | 
| 关键词: | 主题分类: | 主动公开文件 | 
上海市嘉定区市场监督管理局
嘉市监人〔2021〕71号上海市嘉定区市场监督管理局关于印发《上海市嘉定区市场监督管理局2021年度干部教育培训计划》的通知
各科室、所,大队,所属事业单位:
现将《上海市嘉定区市场监督管理局2021年度干部教育培训计划》印发给你们,请遵照执行。
上海市嘉定区市场监督管理局
2021年3月16日
上海市嘉定区市场监督管理局2021年度干部教育培训计划
根据区委《2018—2022年嘉定区干部教育培训规划》(嘉委发〔2019〕2号)、《加强市场监管系统干部教育培训工作的实施意见》(沪市监人事〔2019〕530号)、《2018—2022年上海市嘉定区市场监督管理局干部教育培训规划》(嘉市监人〔2019〕68号),结合我局2021年度工作实际,特制定本计划。
一、指导思想
深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察上海重要讲话精神,按照新时代党的建设总要求,认真践行“人民城市人民建,人民城市为人民”重要理念,紧紧围绕区委区政府提出的“大安全、大质量、大市场”监管要求,教育引导广大干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。加强干部教育培训,遵循“作风建设”作为工作主线,围绕“七种能力”建设,加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,着力提升专业执法和综合执法能力,激励干部永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,为深化市场监管体制改革,为嘉定加快打造“创新活力充沛、融合发展充分、人文魅力充足”的现代化新型城市,提供高素质的市场监管队伍保障。
二、培训内容
(一)全面深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训
深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察上海重要讲话精神,认真学习领会“人民城市人民建,人民城市为人民”重要理念,认真学习习近平总书记关于市场监管工作的重要论述,教育引导全局干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。
(二)加强党性修养
围绕建党100周年,坚持将不忘初心、牢记使命作为全体党员、干部的终身课题,加强党史、新中国史、改革开放史学习教育,引导全局干部薪火相传,勇担使命。组织开展党纪党规专题教育,强化党的政治纪律和政治规矩。切实加强理想信念宗旨教育,筑牢干部理想信念根基。开展廉政教育、依法行政教育,提高干部抵御腐败风险的能力。
(三)强化市场监管专业知识技能培训
组织开展务实管用的市场监管专业知识技能培训。围绕培养一支高素质专业化市场监管执法队伍目标,用好专家授课、案例教学、现场实训、科室带教等重要方式,强化对业务知识和专业技能、法律法规以及市场监管新职能的专题培训,构建“脱产培训、短期学习、日常教育”相结合的培训体系。试点推行处级领导干部授课制度,深化课题调研组、业务攻坚队建设,帮助干部提高专业技能、强化专业精神,提升服务大局的意识和攻坚克难的能力。健全后备干部科学管培机制,探索“理论培训+岗位实训”的双训模式,设立“青蓝”实训站,配备带教老师和实训导师,推进探索个性化培训模式的建立。组织新录用公务员和新进军转干部参加岗前培训,提高适应职位要求、胜任本职工作的能力。做好嘉昆太温楚干部培训和交流工作。
(四)加强干部队伍综合素质与能力提升
用好国家市场监管总局网络学院平台、上海干部在线、上海干部培训、“学习强国”等在线平台以及区科级干部轮训班、“教化嘉定”、“疁城大讲堂”等培训资源,组织开展局后备干部培训、MSA青年培养计划等,帮助干部进一步拓宽视野,完善政治经济、综合法律、公共服务、社会治理等基本知识体系,全面提升干部队伍综合素质。
三、工作要求
1.加强培训统筹。各科室组织的培训报干部人事科备案后纳入局2021年度干部教育培训计划统一管理。各科室要根据培训计划提前做好沟通和安排,优化培训资源,充分发挥培训资源共享效应。各队、所要结合部门实际开展培训,运用案例教学、组长论坛、专题讲座等形式,加强对干部的日常培训。
2.注重培训实效。结合疫情防控情况,精心制定培训方案,选择优质师资,合理设置课程,认真组织实施。注重创新培训方式,除传统的集中授课、专家讲座、视频培训外,还可通过研讨式、案例式、模拟式、体验式、辩论式、实训式等培训方式,增强互动感、提升培训的实效性。
3.做好培训登记。根据《公务员法》和《干部教育培训工作条例》的要求,干部参加培训应做好登记,记载参加培训、调训、轮训、在线学习等培训的内容、时间、地点、学时、成绩等情况,推进干部教育培训管理规范化、制度化。
4.强化培训考核。干部教育培训情况纳入干部年度考核内容,新提拔干部教育培训情况纳入选人用人检查工作内容。不同类别干部每年达到规定调训率、参训率和人均脱产培训、网络培训学时数。培训质量纳入对科室考核内容,把干部能否通过培训提升政治理论水平和岗位履职能力作为评价依据。
附件:嘉定区市场监督管理局2021年度干部教育培训计划一览表
附件
嘉定区市场监督管理局2021年度干部教育培训计划一览表
序号  | 科室  | 培训时间  | 学时  | 培训内容  | 参加对象  | 人数  | 培训方式  | 备注  | 
1  | 办公室(学会)  | 2月  | 2  | 理论文章写作培训  | 各科室、市场所、 执法大队理论骨干  | 60  | 集中培训  | |
2  | 办公室  | 3月  | 2  | 公文培训  | 各科室负责人、内勤  | 40  | 集中培训  | |
3  | 办公室  | 8月  | 2  | 新闻宣传、舆情处置、 政务信息、政务公开  | 各科室、市场所、执法大队信息员及新闻发言人  | 80  | 集中培训  | |
4  | 党群科  | 4月  | 4  | “四史”党史专题报告会  | 全局党员  | 396  | 集中培训、  | |
5  | 党群科  | 6月  | 4  | 党支部书记、党务工作者专题培训(党务基础、意识形态)  | 党支部书记、党建联络员、意识形态工作人员  | 80  | 集中培训  | |
6  | 党群科  | 7月  | 4  | “作风建设、依法行政”专题培训  | 全局干部  | 460  | 集中培训、  | |
7  | 党群科  | 8月  | 8  | 第四期党员进党校培训班  | 党员代表、入党积极分子、新发展党员  | 120  | 集中培训  | |
8  | 党群科  | 6月、10月  | 4  | MSA青年培养计划专题培训  | 全局团员青年  | 40  | 集中培训  | |
9  | 人事科  | 5月  | 4  | 干部情绪压力管理讲座  | 全局干部  | 460  | 集中培训、  | |
10  | 法规科  | 6月  | 2  | 新修订的《行政处罚法》  | 全局执法办案干部  | 200  | 集中培训、  | |
11  | 法规科  | 10月  | 2  | 《反不正当竞争法》  | 全局执法办案干部  | 200  | 集中培训、  | |
12  | 注册科  | 1-12月  | 12  | 登记业务培训、登记许可业务培训  | 注册科  | 18  | 集中培训  | 每月1期  | 
13  | 注册科  | 3月、6月、  | 8  | 注册许可条线业务培训  | 各市场所窗口干部  | 30  | 集中培训  | 每季1期  | 
14  | 执法科  | 8月  | 16  | 双打及执法办案业务培训  | 全局执法办案干部  | 200  | 集中培训  | |
15  | 执法科  | 全年  | 16  | 执法办案基本技能学习  | 新进执法办案干部  | 20  | 集中培训  | 每季1期  | 
16  | 消保科  | 6月、8月  | 4  | 消保条线工作培训、 市民服务热线工作培训  | 相关科室、市场所、 执法大队条线干部  | 50  | 集中培训  | 分2期  | 
17  | 知识 产权科  | 3月  | 3  | 以案说法——广告执法办案业务 专题培训  | 各所分管领导、条线联络员、所队执法骨干  | 40  | 互动研讨  | |
18  | 知识 产权科  | 4-8月  | 15  | 《上海市知识产权保护条例》、新《专利法》、专利纠纷行政调解、广告监管执法(网络直播营销)、知识产权保护执法等专题培训  | 全局干部  | 460  | 集中培训、  | 每月1期  | 
19  | 认证与产品科  | 4月  | 4  | 产品质量监管业务培训  | 各市场所  | 20  | 执法带教  | |
20  | 认证与产品科  | 6月  | 4  | 自愿性管理体系执法检查  | 各市场所  | 100  | 执法带教  | |
21  | 认证与产品科  | 8月  | 8  | 强制性认证产品  | 各市场所  | 30  | 集中培训  | |
22  | 认证与产品科  | 10月  | 8  | 检验检测机构监管  | 各市场所  | 20  | 执法带教  | |
23  | 标准化科  | 1月  | 1  | 防疫物资标准监督检查专题培训  | 各市场所条线干部  | 15  | 集中培训  | |
24  | 标准化科  | 7月  | 3  | 企业标准和商品条码监督检查 实务培训  | 各所分管领导、条线干部、二中队  | 40  | 集中培训  | |
25  | 计量科  | 6月、12月  | 4  | 计量监管执法  | 各市场所条线干部  | 45  | 现场带教  | 分2期  | 
26  | 特种科  | 9月  | 1  | 特种设备监察执法文书培训  | 各所、执法大队 相关持证干部  | 100  | 集中培训  | |
27  | 特种科  | 12月  | 1  | 特种设备监察带教  | 各所、执法大队 新进持证干部  | 20  | 现场带教  | |
28  | 食品 生产科  | 3月、5月  | 4  | 食品生产环节抽检要求、 食品生产日常监督检查要求  | 相关所、队执法干部  | 40  | 集中培训  | 分2期  | 
29  | 食品 生产科  | 4月  | 2  | 食品相关产品法律法规  | 各市场所执法干部  | 30  | 集中培训  | |
30  | 食品 经营科  | 3月  | 2  | 食用农产品安全监管  | 各市场所  | 80  | 视频培训  | |
31  | 食品 经营科  | 4月  | 2  | 《食品安全法实施条例》讲解  | 相关科室、各市场所  | 150  | 视频培训  | |
32  | 食品 经营科  | 9月  | 4  | 食物中毒演练  | 执法大队、各市场所  | 50  | 讲课和演练  | |
33  | 医械科、执法科  | 5月  | 4  | 医疗器械案件稽查培训  | 医械科、各所分管领导、条线联络员、法制员  | 60  | 集中培训  | |
34  | 医械科  | 7月  | 4  | 医疗器械基础业务知识培训  | 各所新分管领导、 新进条线联络员  | 5  | 集中培训  | |
35  | 医械科  | 8月  | 4  | 经营企业、使用单位检查现场培训  | 医械科、各所条线联络员  | 20  | 现场带教  | |
36  | 医械科  | 4月、10月  | 4  | 新《医疗器械监督管理条例》 及配套法规培训  | 医械科、四中队、各所分管领导、条线联络员  | 40  | 集中培训  | 分2期  | 
37  | 药化科  | 6月、9月  | 8  | 化妆品法律法规培训、 药品法律法规培训  | 执法大队、各市场所  | 60  | 集中培训  | 分2期  | 
38  | 协调科  | 全年  | 16  | 食品安全线上培训  | 食品安全监管人员  | 460  | 线上培训  | |
合计  | 200  | 
